my-vdohnovenie.ru
Советы юриста


В статье приведена справочная информация, для того что бы найти подходящее решение именно под вас, советуем обратится к консультанту. Это бесплатно. Так же действует бесплатный номер по всей России

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1, 5 лет в 2016 году

Вопрос:

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2016 году. Размер, порядок выплат и пример расчета ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2016 году. Кроме пособий, перечисленных в Федеральном законе № 81-ФЗ «,О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»,, существуют дополнительные меры (региональные) по поддержке семей, имеющих детей.

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет в 2016 году Мамы, папы, родственники или опекуны, фактически осуществляющие уход за ребенком, подлежащие обязательному социальному страхованию и находящиеся в отпуске по уходу за ребенком, имеют право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет.

Ежемесячное пособие назначается в размере 40% от среднего заработка (дохода), но не меньше минимального размера. Минимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет в 2016 году составляет 2908,62 рублей на первого ребёнка и 5817,24 рублей на последующих детей. Во время отпуска по уходу за несколькими детьми в возрасте до 1,5 лет пособия складываются, но их сумма не может превышать 100% от среднего заработка. Как считать пособие по уходу за ребенком?

На сайте работает бесплатный калькулятор посибия по уходу за ребенком до 1,5 лет Чтобы узнать размер пособия по уходу за ребенком, нужно определить средний заработок. Для этого нужно сложить весь доход (с которого начислялись взносы в ФСС) по всем местам работы за 2 календарных года, предшествующих году начала отпуска по уходу за ребенком. То есть если вы идете в отпуск по уходу за ребенком в 2016 году, то средний доход нужно считать по 2014 и 2015 годам.

Складывать доход нужно по годам и при этом учитывать только ту сумму, которая укладывается в предельню базу для начисления страховых взносов. В 2010 году предельная база была равна 415000 рублей, в 2011 году &mdash, 463 000 рублей, в 2012 году &mdash, 512 000 рублей, в 2013 году &mdash, 568 000 рублей, в 2014 году &mdash, 624 000 рублей, в 2015 году &mdash, 670 000 рублей, а в 2016 году &mdash, 718 000 рублей.

Сумму доходов за 2 года нужно разделить на количество календарных дней в расчётных годах. В результате получим размер среднего дневного заработка. Средний дневной заработок не может превышать результат деления суммы предельных баз за рассчётные годы на количество календарных дней в этих годах. Год выхода в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет Минимальный размер пособия Максимальный размер пособия (на второго ребенка) Чтобы получить средний заработок за месяц, нужно средний дневной заработок умножить на 30,4 (среднее количество дней в месяце).

Если в двух (или одном) указанных годах женщина находилась на больничном по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком, годы (год) с низким доходом можно заменить предшествующими годами (или одним годом).

В районах и местностях с районными коэффициентами минимальный размер указанного пособия определяется с учетом коэффициента. Работница родила второго ребенка в начале 2016 года. В 2014 году она зарабатывала 35 000 в месяц, а в 2015 &mdash, по 60000 рублей в месяц. Посчитаем, сколько ей должны выплачивать в 2016 году. Сумма за 2014 год равна 35 000*12=420 000 рублей, что не превышает предельную базу. Сумма за 2015 год равна 60 000*12=720 000 рублей. Это превышает предельную базу, поэтому учитываем только 670 000 рублей.

Итого за 2 года получилось 420 000 + 670 000 = 1 090 000 рублей, делим их на 730 (получается 1493,15р.), умножаем на 30,4 (получается 45 391,78р.) и от всего полученного берем 40% (получается 18 156,71р.). То есть женщине должны выплачивать по 18 156 рублей и 71 копейку каждый месяц.

Это больше минимального размера пособия по уходу за вторым ребенком (6204р), поэтому указанная сумма в коррекции не нуждается. Если работник на момент ухода в отпуск работал на условиях неполной занятости, размер пособия пропорционально уменьшается. Безработные, учащиеся, работающие неполный рабочий день и лица, не подлежащие обязательному социальному страхованию, ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет получают в минимальном размере. За пособием им следует обращаться в УСЗН (управление социальной защиты населения - ",собес",) по месту жительства.

Документы на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет Вместе с заявлением на пособие нужно предоставить оригиналы и копии свидетельств о рождении детей и справку с места работы другого родителя, что пособие ему не назначалось. Если второй родитель не работает, справка должна быть из УСЗН. В случае наступления отпуска по беременности и родам во время отпуска по уходу за ребенком маме предоставляется право выбора одного из пособий. Если размер пособия по уходу за ребенком выше, чем размер пособия по беременности и родам, женщина также имеет право выбора одного из этих пособий сразу после родов.

Работающие на нескольких работах могут выбрать одно из мест работы, где они будут получать ежемесячное пособие по уходу за ребенком. Сумма единовременного пособия при рождении ребенка не облагается налогами и взносами на социальное страхование. Ежемесячное пособие на ребенка Размер, порядок назначения, индексации и выплаты пособия на ребенка устанавливаются законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации.

Это значит, что в каждом регионе размер пособия может быть разным. И выдаваться он может тоже на разных условиях. Любое из пособий можно получить за весь период, подав заявление не позднее 6 месяцев со дня окончания соответствующего периода.

14.10.2016

Юридическая консультация онлайн

Ответы на вопросы

Давыдов И. В.
14.10.2016

Добрый день.

my-vdohnovenie.ru

Похожие вопросы

© 2011-2016 my-vdohnovenie.ru - Бесплатные консультации юриста.